La negociación colectiva entre Minera Escondida, operada por BHP, y el Sindicato N°2 de Supervisores y Staff llegó a un punto crítico, luego de que ambas partes finalizaran sin acuerdo el proceso de mediación obligatoria desarrollado ante la Dirección del Trabajo. Mediante un comunicado interno, la compañía confirmó que las comisiones negociadoras firmaron el acta que formaliza el término de esta instancia, estableciendo que la huelga legal deberá comenzar este miércoles 14 de octubre, a las 08:00 horas. Pese al fracaso de las conversaciones, Escondida informó que mantendrá vigente su oferta final hasta las 23:59 horas de este martes 13 de octubre, plazo durante el cual la dirigencia sindical todavía puede aceptarla. Por su parte, el sindicato acusó a la minera de negarse a continuar las conversaciones y de no responder una propuesta integral presentada por los trabajadores, que, según la organización, incorporaba el 90% de los planteamientos de la empresa, además de sus principales demandas. Entre los puntos pendientes, la dirigencia mencionó mejoras salariales, bonos de producción, mecanismos de evaluación de desempeño y beneficios asociados al término de la negociación colectiva. Asimismo, cuestionó propuestas relacionadas con la entrega de datos biométricos a terceros, restricciones de beneficios y eventuales reemplazos de trabajadores durante la paralización, aspectos que considera contrarios a los intereses de sus asociados. El sindicato responsabilizó a la empresa por el fracaso del diálogo, mientras que BHP reiteró su compromiso con la seguridad de los trabajadores ante el escenario de huelga. De no producirse un acuerdo de última hora, la paralización comenzará durante el primer turno de este miércoles, abriendo un nuevo capítulo en el conflicto laboral de la principal productora de cobre del mundo.
En el marco de la negociación colectiva entre Minera Escondida y el Sindicato N°2 de Supervisores y Staff, este martes la asociación anunció la aprobación de una huelga por parte de los socios del sindicato, como respuesta a la última oferta presentada por la empresa. Según informó el gremio, tras el rechazo a la última propuesta entregada por la compañía, se realizó una votación para desarrollar una huelga debido al descontento que causó el monto ofertado, la que culminó este miércoles con el 94,8% de aprobación (955 votos) para realizar la movilización. En tanto, la opción de aceptar la última oferta obtuvo un 3,8% de las votaciones (38 sufragios), 12 votos quedaron en blanco (1,2%) y 2 resultaron nulos (0,2%). De acuerdo a los socios, la negativa ante el ofrecimiento de la minera se debe a la ausencia de un reajuste en las remuneraciones fijas y variables de los trabajadores, además de cambios en los términos para ejercer sus funciones. La oferta de la empresa implicaba un absoluto desconocimiento respecto del aporte de supervisores y staff a la producción y multimillonarias utilidades de la mina de cobre más grande del mundo, señalaron. Y luego agregaron que: Ha sido la empresa la que nos ha llevado a la Huelga por medio de cero reajuste de nuestras remuneraciones fijas y variables, extensión de las jornadas de trabajo a 14x14, polifuncionalidad, ambos con riesgo a la salud y seguridad, así como bonificaciones de término muy por debajo del mercado. En este escenario, el directorio del sindicato remarcó que iniciarán la preparación de la paralización, mientras que se mantendrán a la espera de una eventual reanudación de las negociociaciones.
Un nuevo capítulo se abre en la negociación colectiva entre Minera Escondida y el Sindicato N°2 de Supervisores y Staff, luego que la compañía presentara su última oferta en el proceso reglado que actualmente desarrollan ambas partes. Según informó la empresa, la propuesta incorpora mejoras y nuevos beneficios respecto del contrato colectivo vigente, instrumento que, de acuerdo con análisis comparativos citados por la minera, se encuentra entre los más competitivos de la industria para el segmento de supervisores y staff. La compañía destacó que la oferta busca mantener condiciones competitivas para sus trabajadores y avanzar hacia un acuerdo en el marco del proceso de negociación colectiva. Sin embargo, la propuesta fue rechazada por la dirigencia del Sindicato N°2, que manifestó importantes diferencias con los términos planteados por la empresa. A través de un mensaje dirigido a sus asociados, la organización cuestionó el nivel del incremento ofrecido y aseguró que existen propuestas que se encontrarían fuera de las condiciones de mercado. Además, sostiene que la última oferta no recoge materias consideradas esenciales dentro de las demandas planteadas durante la negociación. En este escenario, la directiva sindical anunció que llamará a sus socios a votar la huelga los días 28, 29 y 30 de septiembre, decisión que marcará una etapa clave dentro del proceso. Previamente, el sindicato realizará una serie de asambleas para informar a sus integrantes sobre el contenido de la propuesta y explicar los argumentos que sustentan su rechazo. Las reuniones se desarrollarán de manera presencial y telemática. De esta forma, la negociación entra en días decisivos. Mientras Minera Escondida sostiene que su última oferta mejora el actual contrato colectivo, el Sindicato N°2 considera que la propuesta resulta insuficiente y mantiene diferencias relevantes respecto de las expectativas de sus asociados. El resultado de la votación determinará los próximos pasos de una negociación seguida con atención por el sector minero regional.
La negociación colectiva entre Minera Escondida, operada por BHP, y el Sindicato N°2 de Supervisores y Staff llegó a un punto crítico, luego de que ambas partes finalizaran sin acuerdo el proceso de mediación obligatoria desarrollado ante la Dirección del Trabajo. Mediante un comunicado interno, la compañía confirmó que las comisiones negociadoras firmaron el acta que formaliza el término de esta instancia, estableciendo que la huelga legal deberá comenzar este miércoles 14 de octubre, a las 08:00 horas. Pese al fracaso de las conversaciones, Escondida informó que mantendrá vigente su oferta final hasta las 23:59 horas de este martes 13 de octubre, plazo durante el cual la dirigencia sindical todavía puede aceptarla. Por su parte, el sindicato acusó a la minera de negarse a continuar las conversaciones y de no responder una propuesta integral presentada por los trabajadores, que, según la organización, incorporaba el 90% de los planteamientos de la empresa, además de sus principales demandas. Entre los puntos pendientes, la dirigencia mencionó mejoras salariales, bonos de producción, mecanismos de evaluación de desempeño y beneficios asociados al término de la negociación colectiva. Asimismo, cuestionó propuestas relacionadas con la entrega de datos biométricos a terceros, restricciones de beneficios y eventuales reemplazos de trabajadores durante la paralización, aspectos que considera contrarios a los intereses de sus asociados. El sindicato responsabilizó a la empresa por el fracaso del diálogo, mientras que BHP reiteró su compromiso con la seguridad de los trabajadores ante el escenario de huelga. De no producirse un acuerdo de última hora, la paralización comenzará durante el primer turno de este miércoles, abriendo un nuevo capítulo en el conflicto laboral de la principal productora de cobre del mundo.
En el marco de la negociación colectiva entre Minera Escondida y el Sindicato N°2 de Supervisores y Staff, este martes la asociación anunció la aprobación de una huelga por parte de los socios del sindicato, como respuesta a la última oferta presentada por la empresa. Según informó el gremio, tras el rechazo a la última propuesta entregada por la compañía, se realizó una votación para desarrollar una huelga debido al descontento que causó el monto ofertado, la que culminó este miércoles con el 94,8% de aprobación (955 votos) para realizar la movilización. En tanto, la opción de aceptar la última oferta obtuvo un 3,8% de las votaciones (38 sufragios), 12 votos quedaron en blanco (1,2%) y 2 resultaron nulos (0,2%). De acuerdo a los socios, la negativa ante el ofrecimiento de la minera se debe a la ausencia de un reajuste en las remuneraciones fijas y variables de los trabajadores, además de cambios en los términos para ejercer sus funciones. La oferta de la empresa implicaba un absoluto desconocimiento respecto del aporte de supervisores y staff a la producción y multimillonarias utilidades de la mina de cobre más grande del mundo, señalaron. Y luego agregaron que: Ha sido la empresa la que nos ha llevado a la Huelga por medio de cero reajuste de nuestras remuneraciones fijas y variables, extensión de las jornadas de trabajo a 14x14, polifuncionalidad, ambos con riesgo a la salud y seguridad, así como bonificaciones de término muy por debajo del mercado. En este escenario, el directorio del sindicato remarcó que iniciarán la preparación de la paralización, mientras que se mantendrán a la espera de una eventual reanudación de las negociociaciones.
Un nuevo capítulo se abre en la negociación colectiva entre Minera Escondida y el Sindicato N°2 de Supervisores y Staff, luego que la compañía presentara su última oferta en el proceso reglado que actualmente desarrollan ambas partes. Según informó la empresa, la propuesta incorpora mejoras y nuevos beneficios respecto del contrato colectivo vigente, instrumento que, de acuerdo con análisis comparativos citados por la minera, se encuentra entre los más competitivos de la industria para el segmento de supervisores y staff. La compañía destacó que la oferta busca mantener condiciones competitivas para sus trabajadores y avanzar hacia un acuerdo en el marco del proceso de negociación colectiva. Sin embargo, la propuesta fue rechazada por la dirigencia del Sindicato N°2, que manifestó importantes diferencias con los términos planteados por la empresa. A través de un mensaje dirigido a sus asociados, la organización cuestionó el nivel del incremento ofrecido y aseguró que existen propuestas que se encontrarían fuera de las condiciones de mercado. Además, sostiene que la última oferta no recoge materias consideradas esenciales dentro de las demandas planteadas durante la negociación. En este escenario, la directiva sindical anunció que llamará a sus socios a votar la huelga los días 28, 29 y 30 de septiembre, decisión que marcará una etapa clave dentro del proceso. Previamente, el sindicato realizará una serie de asambleas para informar a sus integrantes sobre el contenido de la propuesta y explicar los argumentos que sustentan su rechazo. Las reuniones se desarrollarán de manera presencial y telemática. De esta forma, la negociación entra en días decisivos. Mientras Minera Escondida sostiene que su última oferta mejora el actual contrato colectivo, el Sindicato N°2 considera que la propuesta resulta insuficiente y mantiene diferencias relevantes respecto de las expectativas de sus asociados. El resultado de la votación determinará los próximos pasos de una negociación seguida con atención por el sector minero regional.
