El Gobierno anunció la puesta en marcha de una Mesa Pro Empleo de Antofagasta, instancia intersectorial que busca coordinar acciones entre el sector público y privado, con el objetivo de generar nuevos puestos de trabajo para combatir las altas cifras de desempleo en el país. La iniciativa tiene como meta generar 5.000 plazas de empleo a nivel nacional, mientras que en la región de Antofagasta el objetivo es generar 1.500 nuevos empleos; luego de que a nivel nacional la tasa de desempleo llegara al 9.4% durante el trimestre móvil marzo – mayo de este 2026, que en el plano regional alcanzó un 7,3%. Para su puesta en marcha, la medida contempla la participación del Gobierno Regional y la Municipalidad de Antofagasta, además del trabajo de las áreas de Trabajo, Economía, Minería, Obras Públicas, Vivienda y Desarrollo Regional. Al respecto, el seremi de Vivienda y Urbanismo, Jorge Olivares, adelantó que el empleo vendrá fuertemente de la mano de la infraestructura urbana: Vienen en camino la construcción de nuevas plazas, nuevos parques urbanos, soluciones habitacionales y nuevos sectores de edificación. Además, la Mesa tiene por objetivo la disminución de las brechas de participación laboral de mujeres, puesto que la desocupación femenina en la región registró un aumento de 1.3 puntos porcentuales alcanzando un 8.8%, en cifras que se contrapone a los hombres, las cuales marcaron una disminución del 0.1 puntos porcentuales con una tasa que llega al 6.2%. En tanto, desde Sercotec, Corfo e INE aportarán datos estadísticos precisos para fortalecer pymes y gremios afectados. Mientras que para combatir esta problemática, en la región se entregarán 200 subsidios de contratación que cubre el 50% del sueldo mínimo por 4 meses.
La Región de Antofagasta registró una tasa de desocupación de 6,7% durante el trimestre móvil febrero-abril de 2026, según los resultados de la Encuesta Nacional de Empleo (ENE) del Instituto Nacional de Estadísticas (INE). La cifra representa una disminución de 0,4 puntos porcentuales respecto del mismo período del año anterior y confirma una mejora en algunos indicadores del mercado laboral regional. El descenso se explica porque el crecimiento de las personas ocupadas, que alcanzó un 3,1% en doce meses, superó el aumento de la fuerza de trabajo, que se expandió en 2,6%. En tanto, el número de personas desocupadas disminuyó un 3,5% en comparación con igual trimestre de 2025. Los indicadores muestran además un fortalecimiento de la participación laboral. La tasa de participación llegó a 65,7%, aumentando 1,0 punto porcentual en un año, mientras que la tasa de ocupación se ubicó en 61,4%, con un incremento de 1,3 puntos porcentuales. Paralelamente, la población fuera de la fuerza de trabajo disminuyó 2,2%, impulsada por una reducción de las personas inactivas habituales. Sin embargo, las cifras evidencian importantes diferencias entre hombres y mujeres. Mientras la tasa de desocupación masculina se ubicó en 5,6%, con una baja de 1,4 puntos porcentuales, la desocupación femenina alcanzó 8,1%, aumentando 0,9 puntos porcentuales en doce meses. La creación de empleo estuvo impulsada principalmente por los sectores de enseñanza, que creció 17,7%; construcción, con un alza de 17,4%; y transporte, que aumentó 8,4%. En cuanto a las categorías ocupacionales, destacaron los asalariados formales y los trabajadores por cuenta propia. Otro dato que genera preocupación es el avance de la informalidad. La tasa de ocupación informal llegó a 20,8%, aumentando 1,5 puntos porcentuales respecto del año anterior. Las personas ocupadas en condiciones informales crecieron 11,3%, especialmente entre los hombres. En materia de subutilización de la fuerza laboral, la tasa combinada de desocupación y fuerza de trabajo potencial alcanzó 14,4%, manteniéndose sin variación en doce meses. Este indicador llegó a 10,0% en hombres y a 20,0% en mujeres, reflejando una brecha de género de 10 puntos porcentuales. En Chile A nivel nacional, el panorama es más complejo. El INE informó que la tasa de desocupación llegó a 9,1%, alcanzando su nivel más alto desde junio de 2021 y completando 39 meses consecutivos sobre el 8%. Además, la informalidad laboral llegó a 26,8%, con una mayor incidencia entre las mujeres, cuya tasa alcanzó 28,6%, frente al 25,4% registrado por los hombres.
El Gobierno anunció la puesta en marcha de una Mesa Pro Empleo de Antofagasta, instancia intersectorial que busca coordinar acciones entre el sector público y privado, con el objetivo de generar nuevos puestos de trabajo para combatir las altas cifras de desempleo en el país. La iniciativa tiene como meta generar 5.000 plazas de empleo a nivel nacional, mientras que en la región de Antofagasta el objetivo es generar 1.500 nuevos empleos; luego de que a nivel nacional la tasa de desempleo llegara al 9.4% durante el trimestre móvil marzo – mayo de este 2026, que en el plano regional alcanzó un 7,3%. Para su puesta en marcha, la medida contempla la participación del Gobierno Regional y la Municipalidad de Antofagasta, además del trabajo de las áreas de Trabajo, Economía, Minería, Obras Públicas, Vivienda y Desarrollo Regional. Al respecto, el seremi de Vivienda y Urbanismo, Jorge Olivares, adelantó que el empleo vendrá fuertemente de la mano de la infraestructura urbana: Vienen en camino la construcción de nuevas plazas, nuevos parques urbanos, soluciones habitacionales y nuevos sectores de edificación. Además, la Mesa tiene por objetivo la disminución de las brechas de participación laboral de mujeres, puesto que la desocupación femenina en la región registró un aumento de 1.3 puntos porcentuales alcanzando un 8.8%, en cifras que se contrapone a los hombres, las cuales marcaron una disminución del 0.1 puntos porcentuales con una tasa que llega al 6.2%. En tanto, desde Sercotec, Corfo e INE aportarán datos estadísticos precisos para fortalecer pymes y gremios afectados. Mientras que para combatir esta problemática, en la región se entregarán 200 subsidios de contratación que cubre el 50% del sueldo mínimo por 4 meses.
La Región de Antofagasta registró una tasa de desocupación de 6,7% durante el trimestre móvil febrero-abril de 2026, según los resultados de la Encuesta Nacional de Empleo (ENE) del Instituto Nacional de Estadísticas (INE). La cifra representa una disminución de 0,4 puntos porcentuales respecto del mismo período del año anterior y confirma una mejora en algunos indicadores del mercado laboral regional. El descenso se explica porque el crecimiento de las personas ocupadas, que alcanzó un 3,1% en doce meses, superó el aumento de la fuerza de trabajo, que se expandió en 2,6%. En tanto, el número de personas desocupadas disminuyó un 3,5% en comparación con igual trimestre de 2025. Los indicadores muestran además un fortalecimiento de la participación laboral. La tasa de participación llegó a 65,7%, aumentando 1,0 punto porcentual en un año, mientras que la tasa de ocupación se ubicó en 61,4%, con un incremento de 1,3 puntos porcentuales. Paralelamente, la población fuera de la fuerza de trabajo disminuyó 2,2%, impulsada por una reducción de las personas inactivas habituales. Sin embargo, las cifras evidencian importantes diferencias entre hombres y mujeres. Mientras la tasa de desocupación masculina se ubicó en 5,6%, con una baja de 1,4 puntos porcentuales, la desocupación femenina alcanzó 8,1%, aumentando 0,9 puntos porcentuales en doce meses. La creación de empleo estuvo impulsada principalmente por los sectores de enseñanza, que creció 17,7%; construcción, con un alza de 17,4%; y transporte, que aumentó 8,4%. En cuanto a las categorías ocupacionales, destacaron los asalariados formales y los trabajadores por cuenta propia. Otro dato que genera preocupación es el avance de la informalidad. La tasa de ocupación informal llegó a 20,8%, aumentando 1,5 puntos porcentuales respecto del año anterior. Las personas ocupadas en condiciones informales crecieron 11,3%, especialmente entre los hombres. En materia de subutilización de la fuerza laboral, la tasa combinada de desocupación y fuerza de trabajo potencial alcanzó 14,4%, manteniéndose sin variación en doce meses. Este indicador llegó a 10,0% en hombres y a 20,0% en mujeres, reflejando una brecha de género de 10 puntos porcentuales. En Chile A nivel nacional, el panorama es más complejo. El INE informó que la tasa de desocupación llegó a 9,1%, alcanzando su nivel más alto desde junio de 2021 y completando 39 meses consecutivos sobre el 8%. Además, la informalidad laboral llegó a 26,8%, con una mayor incidencia entre las mujeres, cuya tasa alcanzó 28,6%, frente al 25,4% registrado por los hombres.
